基层卫生人才能力提升培训项目旨在提高基层卫生人才的专业技能和服务能力，促进基层卫生事业的持续发展。近年来，阜新市卫生健康委严格按照项目实施方案开展培训，通过培训让基层卫生人才更好地掌握最新的医学知识和技能，提高疾病预防和治疗水平，更好地服务人民群众的健康需求。

  在辽宁省卫生健康委《关于辽宁省2023年度国家基层卫生人才能力提升培训项目绩效评价情况的通报》中，阜新市排名全省第四。阜新市卫生健康委一直高度基层卫生人才能力提升工作，目前已连续四年（2020年至2023年）在全省基层卫生人才能力提升培训项目绩效评价中位居前列，成绩持续领先，2次获得省卫健委的奖励资金各1万元，充分体现了阜新市在基层卫生人才培养方面的卓越成效和持续进步。本次绩效评价综合运用资料审查与实地抽检的方式，全面涵盖组织管理、资金管理、项目实施、项目效果等多个维度。其中，阜新市在骨干人员培训方面的创新举措表现突出，通过增加执业医师技能操作相关课程，为学员向执业医师的转变提供了有力支持，这一创新培训内容得到了专家的高度认可和一致表扬。

  针对绩效评价中发现的问题，阜新市卫生健康委立行立改，举一反三、进一步完善项目薄弱环节，按省发问题清单形成整改报告，确保项目开展取得实效。

  下一步，阜新市卫生健康委将以此次绩效评价为契机，总结经验、补齐短板，持续提升基层卫生人才队伍的整体素质和服务能力。进一步优化培训机制，强化资金管理，深化县域医共体建设，推动优质医疗资源下沉。为全市人民提供更加优质、高效的医疗卫生服务，助力健康阜新建设迈上新台阶。